猎头面试经典30问

一、主动性
1. 你是否曾经付出额外努力，以帮助某一项工作继续进行下去，你是如何做的，结果如何？
2. 你工作上的成就感是什么？
3. 在过去的六个月当中，你是否向上司提出过新的建议，哪些被接受了，你是如何做的?
4. 你受过何种奖励，你是如何赢得这些奖励的，同时还有多少人也得到了这些奖励？
5. 在你的职责范围内，你实行过哪些改革，你如何确保它们得以执行？
6. 为了改进工作或流程，你提出过哪些建议？

二、克服困难的精神
7. 你是否曾经与他人竞争，并失败了，请举例。
8. 对于你的上级或同事的批评，你的反映如何？
9. 你失去了一笔大订单之后，你会怎么做？对于一些销售人员来说，有时他们会怀疑：销售对他们而言，是否是一项合适的职业，你是否也有过这种感受？为什么？
10. 请说说你曾经从一位客户手中失去一笔订单的经历。
11. 你的客户有时会对你表现出不感兴趣或不友好，对此你是怎么做的，请举出一个实例。

三、毅力
12. 工作中你是否经历过做出努力，但终失败了，请举例。
13. 你没有做成功的的一笔单子是什么？你是怎么做的？
14. 对于妨碍你完成工作的阻力，你是如何克服的？请举例。
15. 请举出一个实例，你坚持意见，以证明产品或服务是如何能够满足客户要求的。
16. 请举出一个实例，你坚持某一立场或行动计划，直到达至期望的目标，或该目标已不再可能达到。

四、忍耐力
17. 你工作中压力的是哪一方面，为什么？你的反应如何？
18. 你的工作中是否经历过某些冲突，你的反应如何？
19. 你是否曾经因为工作职责的重负而感到失去信心？请给出一个实例。
20. 工作中你和客户、下属或同事之间压力的是哪些方面的问题？请给一个实例。
21. 工作中你是否面对过道德观或价值观的冲突，你的反应如何？请给出一个实例。
22. 当你处于一个新的或不熟悉的工作环境，你的反应如何？请给出一个实例。
23. 你是否曾经面对过要求特别急的某种情况，例如：对体力或期限的要求，你的反应如何？
24. 有时组织严格的规定，会使得工作难以进行下去，你是否曾经想过违反某一条规定，以便于更有效地进行工作。
25. 你是否曾经被要求做某些你认为是错误的事情？你是怎么做的？
26. 你是否曾经见到其它同事的工作方法对你而言是不恰当的，你怎么做？
27. 为了完成一笔大单子，有时我们会向客户提供某种额外服务。你是否有过这种经历？
28. 你是否曾经说服某一客户购买比他初想法要贵得多的产品？请举例。
29. 有时很容易混淆保密资料和公开资料之间的界限，你是否经历过这种事情？你是怎么做的？
30. 你是否曾经把工作带回家去做？对这种行为，你是如何看待的？