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培训主管 [ 投诉职位 ]

上海恒顺国际旅行社有限公司

薪水:面议

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专业培训 岗位晋升 节日福利带薪年假员工旅游

基本信息

  • 工作地点:上海市
  • 要求行业:酒店、餐饮、旅游、娱乐、休闲、销售
  • 年龄要求:18~45岁
  • 要求学历:大专
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:2年以上
  • 专业要求:不限

任职要求/岗位职责

一、岗位职责:
1、在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;
2、组织实施各项培训计划,确保质量和进度;
3、组织协调培训课程;
4、实施培训效果的考核评估。

二、岗位要求:
1、人力资源管理或相关专业全日制大专以上学历;
2、两年以上人力资源或培训管理工作经验;
3、熟练掌握企业培训需求调查技术和方法,有年度培训计划制订经验,具备较丰富的培训活动策划、实施、监控经验,掌握培训效果评估方法;
4、工作态度积极,责任心强,认真、细致,有较强的亲和力,良好的人际关系处理能力、书面及语言表达能力和沟通能力;
5、熟练操作相关办公软件。

三、薪资福利:
1、 基本福利:基本工资+岗位工资+奖金+五险一金+退休准备金+住院补贴金+饭贴(20元/天)+车贴(10元/天);
2、工作表现优异者更可享有:住房补贴+股票分红。

企业介绍

一、公司概述:
上海恒顺国际旅行社有限公司(简称:恒顺国旅)成立于1995年8月25日,现为全国1000多家企事业单位和
10万名高端个人客户提供机票、订房、旅游、会务一站式服务。2010年业务销量突破10亿人民币,现成为中国
规模较大的专业旅游服务商之一。
二、薪资福利:
1、 基本福利:基本工资+岗位工资+奖金+五险一金+退休准备金+住院补贴金+饭贴(20元/天)+车贴(10元/天)
2、工作表现优异者更可享有:住房补贴+股票分红
三、推荐人才:
向恒顺国旅推荐优秀人才,一经录用且工作满1个月,表现优秀,能胜任工作岗位的,则推荐人最多可获得3000元联华OK卡奖励。
四、企业文化:
1、我们的使命: 1)让更多的员工成功 2)让更多的客户满意 3)让更多的患儿康复
2、我们的经营理念:1)让员工成为合作伙伴 2)让员工创造分享价值
3、我们的工作理念:1)工作是我创造价值、分享价值、实现梦想的舞台
2)所以我要努力的工作、聪明的工作、快乐的工作
4、我们的发展理念:企业向专业化、规模化、品牌化、标准化、系统化发展
5、我们的管理理念:1)企业像个学校,要互相学习,要有学术味,要思想统一
2)企业像个部队,要互相团结,要有铁军味,要行动统一
3)企业像个家庭,要互相关爱,要有人情味,要目标统一
6、我们的核心价值观:1)热情真诚 2)认真细致 3)积极主动 4)敢想敢说 5)改变进步

给企业提问

地址:上海市徐汇区番禺路1203号凯旋大厦7楼(近虹桥路)

网址:http://www.52hotel.net/jobseeker/company/11893.html

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